但一些企业高管和行业协会表示，他们担心高额费用会影响企业填补关键岗位的能力。美国商会的发言人表示，该组织正与特朗普政府以及商会成员合作，“以全面了解这一政策的影响，并寻找最佳的应对路径”。
“我们担心其对员工、他们的家庭及美国雇主造成的冲击，”商会发言人马特·勒图尔诺在声明中表示。
外界普遍预计这一政策变化将面临法律诉讼。美国移民律师协会主席杰夫·约瑟夫表示，该组织正与其他团体合作，准备最早于本周末提起法律诉讼，寻求临时限制令。约瑟夫说，这些组织整个周末都在开策略会议，并努力寻找能代表各个行业的原告。
该协会执行董事本杰明·约翰逊指出，其成员正在“应对混乱局面”，因为他们的客户正急于弄清楚这一政策变化意味着什么。“我听到的只有困惑与恐慌，”他表示。
尽管获得H-1B签证最多的是科技公司，但约翰逊强调，新规中的高额费用也将影响到医疗、制造业以及大学领域的H-1B签证持有者。“依赖H-1B雇员的公司和行业范围实际上非常广泛，”他说。
一些目前身处海外的员工表示一时间不知应当如何应对。一名29岁的软件工程师持已贴签的H-1B签证（原定20天内生效），上周六清晨他躺在慕尼黑公寓的床上时，才意识到自己可能会被困在德国。
微软、亚马逊和摩根大通员工上周五收到通知，建议持H-1B签证且身处美国境外的人员在新规生效前返回美国。 David Ryder/Getty Images 这位持有德国工作签的印度籍工程师在政府澄清费用适用范围之前接受采访时表示，他对接下来要怎么办“毫无头绪”。由于担心签证问题，他要求匿名。他说，公司已告知他不要离开德国。
微软在上周五晚间发给员工的邮件中表示，公司大约有5200名员工持有H-1B签证。邮件建议 目前在美国的员工应当“在可预见的未来”留在美国境内，即使这意味着要打乱未来的旅行计划。 
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